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  • ズバリ!実在賃金とは?

「ズバリ!実在賃金(関西版)」は関西(神戸、大阪、京都)の中小企業(正社員20名~300名までの会社)で、実際に働いている人の本当の給与台帳から生のデータを取り出して、(株)北見賃金研究所が独自の手法で集計したものです。

社員に給料を払いすぎていませんか?
「ズバリ!実在賃金(関西版)」は関西(神戸、大阪、京都)の中小企業(正社員20名~300名までの会社)で、実際に働いている人の本当の給与台帳から生のデータを取り出して、(株)北見賃金研究所が独自の手法で集計したものです。

「ズバリ!実在賃金」では、他の統計と違い、本当に企業が社員に支払った、嘘、偽りない生の賃金データを利用しています。
「ズバリ!実在賃金」を利用すれば、関西の賃金の実態、中小企業の賃金相場がズバリ!わかります。

「ズバリ!実在賃金」を利用した賃金診断(無料)を申し込んでみませんか?

「給料が安いというが、そんなはずはない。」
「これから賃金をどうしたらいいのかわからない。」
「関西の賃金相場が知りたい。」そんな社長様におすすめします。
賃金診断のメリットとは?
良い人材を確保するために賃金(給与)相場を知り御社の賃金体系を見直しましょう。
  • 御社の賃金が相場に比べて高いのか、低いのかズバリ!わかります。
  • 御社の賃金に問題点や改善点があれば、それを見つけることができます。
  • ご希望に応じて、グラフの見方、内容を担当者がご訪問・ご説明致します。
賃金診断のメリットとは?
給料30万円の会社では、社員は「30万円しか給料をもらっていない!」と言い
社長は「30万円も給料を払っている!」と思うものです。

賃金診断をお受けいただくことで、賃金の相場を知ることができれば、これだけ払えば、相場より上、これでは相場より下だとはっきりわかります。
「関西ではこの賃金が相場だ。うちはこれだけ払っている!だから、しっかりやってくれ!」と自信を持って言い切ることができるようになります。
良い人材を確保するためにも、ぜひ賃金相場を知り、ご活用ください。
賃金診断のお申し込み

賃金診断をお申し込み頂く上でのご注意。

賃金診断のお申し込みは無料です。

1.正社員数が20名以上300名未満の企業様のみを対象にしたサービスです。
2.兵庫県内(北部地域を除く)、大阪市内に本社があることが条件となります。
  その他の地域の場合は、各地域の北見塾メンバーにお問い合わせください。
  (北見塾の塾生案内へ)
3.賃金診断のためには、賃金データの提供が必要です。
  賃金データをご提供いただける企業様のみお申し込みください。

■まずは賃金診断について、お気軽にお問い合わせください。
神戸市内のお客様に限り、直接、担当者がご訪問し、ご説明させて頂きます。
下記のフォームより会社名、担当者名、ご連絡先をご記入いただきまして送信してください。
折り返し、担当者より賃金診断の面談日をご連絡させていただきます。

会社名*   
担当者*   
メールアドレス*   
確認用メールアドレス*   
電話番号   
送信確認   上記送信内容を確認したらチェックを入れてください
 
*は必須項目です。
糟谷社会保険労務士事務所は「ズバリ!実在賃金」の創始者である北見昌朗先生の主催する北見塾の塾生です。

独自の調査研究により、中小企業の発展に貢献できる、
実践的な賃金理論を創造する(株)北見式賃金研究所のホームページはこちらです。
http://tingin.jp/

中小企業の給与水準を知るためのポータルサイト「ズバリ!実在賃金」ドットコムのホームページはこちらです。
http://www.zubari-tingin.com/
お問い合わせはこちらから

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神戸の社会保険労務士 糟谷社会保険労務士事務所
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