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「業績を安定させるための 賃金管理のポイント講座」
少ない原資を効果的に配分することで、社内を活性化させる！
セミナーの主な内容
・新政権下、労働・雇⽤政策はどうなる？
①これから残業代は1.5倍になるのか？
②最低賃⾦は800円（3年以内に1,000円）になるのか？
・平成22年労働基準法改正のポイント
①⽉間60時間超の残業代が1.5倍へ
②労基署の労働時間に関する指導が強化される
・「ズバリ！実在賃⾦」からみる地元中⼩企業の賃⾦相場
①「ズバリ！実在賃⾦」とは？
②地元企業の賃⾦の現状はどうなっているのか？
・業績を安定させるために⾒直すべきポイント
①若年層の賃⾦を⾒直す
②幹部の役職⼿当を⾒直す
③賞与の払い⽅を⾒直す
④社会保険料の節減を考える
日時：2010年2月24日（水）午後1時30分～4時30分
場所：神⼾商⼯会議所3階会議室
講師：糟谷社会保険労務士事務所 所長 糟谷 芳孝
定員：40名（定員になり次第締め切ります）
料金：会員は1⼈8,400円 / ⼀般は12,600円（資料代、税込み）
※受講特典として、関西中小企業の賃金相場が一目瞭然、貴重な「ズバリ！実在賃金」グラフを進呈！
申込先：神⼾商⼯会議所・⼈材開発部
連絡先：078-303-5808
WEBよりお申込み：http://www.kobe-cci.or.jp/category/news/event?id=427
または、申込書（PDFファイル）をダウンロードしてプリントした書類もFAXにて受付けております。
FAX：078-303-2313
